大学毕业那年，小王一个来自农村的孩子凭借着他渊博的知识，通过了全省公务员笔试、面试和考察三个环节，从千余名竞争者中脱颖而出，幸运地被Y机关正式录取。
自从进单位上班的第一天开始，他像许多年青人一样，胸怀大志、激情忙怀，希望能够凭着自己扎实的专业知识，通过兢兢业业的工作，获得领导的赏识与器重，实现自己的远大志向。
进单位不久，他就发现自己的想法是那么的天真与单纯。
上级下达文件，要求他们单位推荐一位政治思想表现好、业务能力强、工作态度端正的年青干部参加市里组织的后备干部培训班学习。当得知这一好消息的时候，小王着实高兴了好一阵子。在平时的大会小会上，他小王是领导们啧啧称赞的好同志，他业务能力强、工作态度端正。至于政治思想表现，在大学里他就入了党，毕业时获得“优秀毕业大学生”的荣誉。小王心里暗暗地想：“我应该是单位里最佳的后备干部人选。”后来，被单位推荐为后备干部，参加后备干部培训班的是单位里一位默默无闻的小姑娘阿丽。人们说，阿丽是他们单位第一把手上司的表妹。
一年一度的年度考核即将开始，小王心想：“年度考核考察的是干部们一年来在德、能、勤、绩、廉四个方面的表现。我在德、能、勤、绩四个方面的表现单位里的领导和同事都是有目共睹；至于廉嘛，我一个普通职员想不廉洁都不可能的。我理所当然应该是优秀的。”
不久，考核结果出来了。他的考核分排名第十一名，前十名为单位年度优秀。十位优秀干部中要么是单位领导班子成员，要么是领导的亲戚朋友。
……
有了以上这些经历，突然间，小王间好像豁然开朗了。
从此，在政治思想上，他没有象以前那么向善了，但是他学会了迎来送往；在业务能力方面，他没有象以前那么好强了，但是他学会了溜须拍马；在工作态度上，他没有象以前那么端正了，但是他学会了趋炎附势；……。
在单位里，他和颜悦色地迎合着领导，车前马后地粘在领导的身边；在酒桌旁，他恭敬有加地举杯孝敬领导喝酒，言过其实地夸奖领导的功劳；在麻将桌上，他至诚至意地输钱给领导，虚情假意地夸领导的牌艺高。……总是，单位里的领导被他哄得服服帖帖的、晕头转向的。单位的第一把手在各种场合都夸小王是一位好同志、一位好干部。
接着，小王时来运转了。后备干部培训的机会是他的；年度考核优秀的缺不了他的；提干晋升的名额非他莫属。参加工作不到八年时间，小王成为了单位的第一把手。
单位里新进了一位叫小李的年青人，他也像当年的小王那样来自农村，世世代代都是面朝黄土背朝天的农民。小李的各方面表现都非常突出。他政治思想表现好、业务能力强、工作态度端正，但是他天真并且单纯，根本就不懂得社会上的人情世故。
单位里有一个下基层挂职锻炼的好机会，小王局长考虑到的第一个人选是单位里小张，因为小张是何副县长的小舅子。
年度考核到了，有关优秀的名额，小王局长首先考虑到的是总是粘在自己身边的兰副局长，还有自己的远房的堂弟王小山，再者就是一直和自己站在同一战线上的陈科长、罗主任和余主席。
五年时间很快又过去了，组织上准备提拔小王局长。小王悄悄地告诉一直粘在他身边的兰副局长：“小兰，我马上就要调走了，你好好活动活动吧！”
2010年7月6日顿笔